新疆阿克苏地区就业惠民工程落地有声

编辑: 佚名 来源: 未知 时间: 2018-01-29 15:45阅读次数: 138

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  各级党校、行政学院、干部学院要把中国特色社会主义理论体系作为教育培训的重要内容。

  本规定自发布之日起施行。  为深入推进“三项治理”工作,市委办公厅、市政府办公厅印发了《关于收送“红包”、超标准使用公务车、违规经商办企业的纪律规定》(简称“五条规定”),对于加强公务人员的监督管理、营造风清气正的发展环境具有重要作用。这个规定出台的背景是什么?如何理解这个规定的内容和要求?如何抓好贯彻落实?围绕这些问题,记者采访了市纪委副书记、市监察局局长徐海荣同志。  记者:制定“五条规定”的动因是什么?  徐海荣:为贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,扎实推进“廉洁重庆”建设,市委、市政府决定集中一年时间开展治理收送“红包”、超标准使用公务车、违规经商办企业“三项治理”工作。

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  在乔治亚州和南卡罗莱纳州也共有7人死亡。

  (谭慧)    1月17日至18日,由湖南铁道职业技术学院承办的2018年湖南省职业院校技能竞赛“电子产品设计及制作”及“现代电气控制系统安装与调试”两个赛项先后在该校闭幕。  经过几天紧张激烈的竞赛,最终湖南铁道职业技术学院在两个赛项中均获得了一等奖的好成绩,在“现代电气控制系统安装与调试”赛项中,李华柏、黄剑锋老师指导的学生王璐雄、喻金雨荣获一等奖。在“电子产品设计及制作”赛项中,魏丽君、殷理杰老师指导的学生李领富、喻睿锋和唐艺铭取得了比赛总分第一名,荣获一等奖;陈新喜、张彦宇老师指导的学生龙捷、刘沛亮和刘亮君荣获二等奖。

其他东南亚热门目的地机票价格也大幅度回落,往返机票最低仅需千元左右。如8月下旬,杭州飞马尼拉往返机票最低约1500元。酒店价格回落平时价旅游产品价格跳水根据携程大数据,与暑期旅游高峰期相比,8月下旬国内各大热门目的地酒店报价普降15%左右,并将在9月份“跌”至平时价。旅游产品价格也“跳水”,比如一条普吉岛6日5晚自由行产品,8月20日出发价格为6000多元,8月27日出发价格不到4000元。省中旅东南亚负责人倪在洪告诉钱报记者:“东南亚产品的价格平均降价都在500元左右,以巴厘岛、泰国的性价比最高。

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    贝因美2017年业绩大幅滑坡的困窘局面,从其早前出卖房产的公告中也可见一斑。  2017年10月28日,贝因美称其拟将出售位于杭州、上海等地的7套房产共计2926平方米,预计将为其带来2300万元的收益。  2017年12月,贝因美发布公告称将出售北上广等地22套房产,评估总价合计为亿元,预计产生收益约3560万元。  然而相比起贝因美的实际净利润,通过出卖房产来增厚业绩的方式也只是杯水车薪,而且这些为了增厚利润所进行的突击卖房产行为,也已经被纳入了监管层的严格监管范围。不过,贝因美在回应深交所问询函时表示,本次22套房产尚未出售,因此预计全部或绝大部分房产将会在2018年完成交易,故不会对2017年度经营业绩产生影响。

    报道称,马克龙谋求成为西方国家的新领导人:欧盟是本届年会的大主角之一,包括意大利总理、英国首相和欧盟委员会主席在内的超过40位欧盟领导人将出席年会,这与去年因为民粹主义崛起而导致选举形势复杂化致使欧盟出席论坛年会人数稀少形成了对比。由于德国总理默克尔当前状态不佳且在大选3个月后尚未能组阁,法国总统马克龙成为欧盟的领袖。在国际舞台上非常活跃的马克龙似乎还谋求成为西方国家的新领导人以及良好全球化的代言人。马克龙将政治外交与经济外交相结合,2017年12月他在巴黎召集了一场讨论气候变化的峰会,2018年1月22日又在凡尔赛宫举办“选择法国”迷你经济峰会,推销法国为投资首选,将出席达沃斯年会的140多位跨国公司高管与会。在达沃斯的演讲中,马克龙将重点强调应对不平等、气候变化和带有民粹色彩的民族主义问题。

  重庆时时彩总和大小单双记者朱颖洁梁彧/文+1  随着生活水平的日益提高,人们对美的需求也越来越强烈。好的皮肤是美丽的基础,所以护肤成为很多爱美女生一直在做的工作。但有时候效果却微乎其微,不仅没有达到预想中的效果,反而使皮肤越来越差。其实,这很有可能是你护肤的方式不正确,养成了一些坏习惯造成的。

原标题:托举百姓幸福梦就业是民生之本,创业是就业之源。

就业创业工作事关群众切身利益,是群众生存发展的首要问题,直接影响着社会稳定、经济发展。

2017年,新疆阿克苏地区完成村级劳动就业和社会保障站建设1213个,建成地、县、乡、村四级公共就业服务体系,推动公共就业服务向基层延伸,实现城镇新增就业万人,完成职业技能培训万人(次),农村富余劳动力转移就业万人(次),让更多的人实现就业创业,共享改革发展成果。

就业政策“领航”提供一个就业岗位,就是造就一个幸福之家。 2017年,新和县塔木托格拉克乡博斯坦村农民买买提·吾斯曼在援疆项目乡卫生院工地打工,3个多月收入1万多元。

“这是我们家收入最高的一年,我准备利用农闲的时候,再学点技能,等开春了可以再到建筑工地上打工。

”买买提·吾斯曼盘算着今年的计划。 2017年,随着一大批固定资产投资项目陆续开工,阿克苏地区很多像买买提·吾斯曼一样的农村富余劳动力纷纷到项目建设工地上班。

当年阿克苏地区固定资产投资项目共吸纳劳动力万人次。

为扶持更多的人员实现就业,阿克苏地区不断加大政策扶持力度,把扩大就业作为经济和社会发展的重要目标,出台新形势下促进就业创业政策31条,统筹推进城乡劳动者就业创业,努力实现更加充分、更高质量和更加公平的就业。

新疆凯家纺织有限公司是阿克苏纺织工业城(开发区)2015年招商引资的企业,一期10万锭于2016年11月建成投产,用工300多人,其中87%为来自阿克苏各县(市)贫困家庭。 阿克苏市拜什吐格曼乡阿热兰干村的帕提古丽·麦提尼亚孜自去年入厂以来每个月为家里创收3000元以上,改变了家庭贫困的面貌。

就业是民生之本,稳增长根本是为了保就业,有就业才有收入,有收入才有好生活,才能让人们发挥聪明才智,才能使家庭更加稳定和谐。

2017年,阿克苏地区实现城镇新增就业万人,完成年度目标的%,城镇登记失业率保持在较低水平,“零就业家庭”保持动态清零;深入开展就业政策落实年活动,建设村级劳动就业和保障站1213个,建成地、县、乡、村四级公共就业服务体系,推动各项就业政策落地生根。 职业培训“助航”“我现在能当一名电工,要感谢去年政府组织技能培训,让我学到了技能还拿到了证书。

”1月7日,说起自己现在的工作,家住阿克苏市阿依库勒镇的农民吾苏尔·阿吾提说。

吾苏尔·阿吾提一直在家种地,看到村里人都纷纷外出打工挣钱,他也动了心。

可他一无技术,二无特长,很是迷茫,2017年年初听说政府组织农民工免费技能培训后,他报了名,经过培训,不但学到了技能,还拿到了电工技能证书。 提高就业质量,关键在于提升劳动者的就业能力。

2017年,阿克苏地区紧紧围绕“以培训促就业、以就业保稳定、以稳定促和谐”这一主题,不断整合公办、民办职业培训机构的实训资源,创新工作模式,着力形成“公办院校、企业自主培训为主,民办培训机构为补充”的职业培训格局,进一步增强培训的针对性和实效性,组织各类职业技能培训万人(次),完成年度目标任务的%;以纺织服装产业转移就业、短期务工和季节性务工、农业内部生产用工区域内调剂为主体,积极拓宽转移就业渠道,农村富余劳动力转移就业万人(次)。 同时,阿克苏地区着力推进“五个集中”良性模式,采取有效措施,打造“培训、鉴定、就业、补贴”一条龙服务机制。

坚持以劳动者就业为目标,建立职业培训报备制、实名登记制,以“三定”培训为抓手,切实做到“报备一期、审批一期、培训一期、鉴定一期、就业一期、补贴一期”,采取企业自主培训、校企合作培训,逐步提升劳动者职业培训后的就业率,培育了一批农村致富带头人,形成“培养一个致富人、带动一批人致富”的氛围。

按照“国家通用语言文字+技能”培训模式,将技能培训与国家通用语言文字培训进行捆绑,国家通用语言文字培训与技能培训交叉进行,同时将观念转变、职业道德、法律法规、民族团结等内容纳入培训课程,提升劳动者就业能力和综合素质,力争实现“培训一人、合格一人、就业一人”。 公共服务“护航”日前,在阿克苏优帛纺织科技有限公司生产车间,18岁的阿依吐热木·艾依买尔正在生产线上工作。 2017年7月,她完成了理论知识学习后到企业跟岗实习,经过几个月的学习后,她已经能够独自完成作业。

阿依吐热木·艾依买尔是阿克苏职业技术学院纺织工程系纺织专业的学生,也是一名“两后生”。 她说,在企业实习,不仅有工资拿,还能将课堂上学到的理论知识转化为实践,非常有用。 她要好好学习实践技能,争取毕业后能到企业上班。 近年来,阿克苏地区将“两后生”就业工作作为保障民生、联系民心的重要抓手和纽带,结合发展新型工业化人力资源培养,有针对性开展培训,极大地促进了“两后生”就业,拓宽了贫困家庭增收致富的渠道,实现了“培养一人,就业一人,带动一批”的目标。

地区还大力实施高校毕业生就业促进和创业引领计划,应届高校毕业生实名报到就业率%;深入开展就业援助活动,对就业困难人员实施精准帮扶、托底安置,零就业家庭实现动态清零。 同时,阿克苏地区逐步完善地、县、乡、村四级服务管理平台,结合初步建成就业管理综合服务信息平台、高校毕业生就业服务系统、人力资源市场登记管理系统等信息化工程,全面推动就业失业登记、就业困难人员认定、零就业家庭动态清零、公益性岗位人员管理、高校毕业生就业实名制管理;通过健全帮扶制度、落实帮扶政策、实施岗位援助等方式,加强就业困难人员的服务与管理,建立“零就业”家庭基础台账或数据库,为各类劳动力提供精准就业服务;通过采取“常规招聘”与“特色招聘”相结合、“大型招聘”与“区域招聘”相结合、“全面招聘”与“专场招聘”相结合的方式,依托公共就业服务网发布岗位信息,拓宽转移就业渠道,为企业和群众搭建双向选择平台。 (任红芳)(责编:杨睿、韩婷)。